فهرست بستن

اقدام Uber برای اعطای 70،000 راننده انگلستان به مزایای کارگران “در کل اقتصاد کنفرانس طنین انداز خواهد شد” | اخبار انگلستان

اوبر قرار است 70،000 راننده خود را در انگلیس به عنوان کارگر در نظر بگیرد ، بدین معنی که آنها دارای تعدادی از حمایت های اساسی استخدام خواهند بود.

برنامه سواری با سلام ماه گذشته یک پرونده دیوان عالی را گم کرد، با حکم قاضی مبنی بر اینکه رانندگان باید جز as کارگران طبقه بندی شوند ، نه به عنوان پیمانکاران شخص ثالث مستقل.

این بدان معناست که آنها از روز چهارشنبه به حقوق تعطیلات و یک طرح بازنشستگی و همچنین حداقل حداقل دستمزد دریافت می کنند.

حداقل دستمزد در حال حاضر برای افراد 25 سال به بالا 8.72 پوند در ساعت است ، اگرچه از ماه آوریل برای هر کس 23 ساله و بالاتر به 8.91 پوند در ساعت افزایش می یابد.

حقوق تعطیلات هر دو هفته یکبار و بر اساس 12.07٪ از درآمد کارگر پرداخت می شود ، در حالی که ثبت نام خودکار در برنامه بازنشستگی شامل کمک های کارفرمایی خواهد بود.

کارگران یک گروه مشخص در انگلستان هستند و از حقوق کمتری نسبت به کارمندان کامل که حقوق و دستمزد بیماری و مرخصی والدین را تضمین می کنند برخوردار هستند ، اما Uber می گوید رانندگان آن از سال 2018 بیمه رایگان برای پوشش بیماری ، آسیب دیدگی و مرخصی والدین دارند.

اوبر گفت که رای دادگاه “راهی روشن تر برای مدلی فراهم کرده است که به رانندگان حقوق وضعیت کارگری را می دهد و در عین حال به آنها اجازه می دهد تا انعطاف پذیر کار کنند”.

جیمی هیوود ، مدیر کل منطقه ای اوبر در شمال و شرق اروپا ، گفت: “این یک روز مهم برای رانندگان در انگلیس است.

“رانندگان Uber تضمین درآمد ، حقوق تعطیلات و حقوق بازنشستگی دریافت می کنند و انعطاف پذیری که در حال حاضر برای آنها قائل هستند را حفظ می کنند.

لطفاً از مرورگر Chrome برای پخش کننده ویدیوی با دسترسی بیشتر استفاده کنید

فوریه: رانندگان با خسارت قانونی Uber تقسیم شدند

“اوبر تنها بخشی از صنعت بزرگ استخدام خصوصی است ، بنابراین امیدواریم که سایر اپراتورها نیز در بهبود کیفیت کار برای این کارگران مهم که بخشی اساسی از زندگی روزمره ما هستند ، به ما بپیوندند.”

این شرکت مستقر در سیلیکون ولی اعلام کرد که رانندگان آن در لندن به طور متوسط ​​هر ساعت 17 پوند درآمد دارند (در بقیه کشورهای انگلیس 14 پوند) و حداقل استحقاق دستمزد “یک طبقه و نه سقف” است.

فرانسیس او گرادی ، دبیر کل کنگره اتحادیه معاملات ، گفت: “کارگران اقتصاد گیگ لیاقت این را دارند که هنگام کار با وقار رفتار شوند و از حقوق اساسی دیگران برخوردار شوند.

“ما نسخه کوچک این پیشنهاد را بررسی خواهیم کرد. اما به نظر می رسد این یک گام بزرگ در مسیر درست Uber باشد.

“اکنون شرکت باید اتحادیه های کارگری را به رسمیت بشناسد. TUC آماده است تا میزبان گفتگوها با Uber و اتحادیه های خصوصی استخدام شده برای آغاز این روند باشد.”

اولین بار نیست که اوبر به دلیل وضعیت رانندگان خود در دادگاه حضور پیدا می کند.

سال گذشته دادگاه عالی فرانسه حق راننده Uber را به عنوان کارمند در نظر گرفت.

اتحادیه اروپا قوانین جدیدی را برای حمایت از کارگران اقتصاد گیگ در نظر گرفته است.

Susannah Streeter ، تحلیلگر ارشد سرمایه گذاری و بازار در Hargreaves Lansdown ، گفت که طبقه بندی مجدد محرک های Uber توسط Uber “در کل اقتصاد کنفرانس طنین انداز خواهد شد”.

“مشخص شده است که تصمیم ماه گذشته دادگاه عالی اوبر را در جنگ خود برای نگه داشتن افراد پشت فرمان با قراردادهای خوداشتغالی به بن بست سوق داده است. به احتمال زیاد سایر اپراتورها اکنون مجبور به ارزیابی مجدد وضعیت استخدام رانندگانی که برای توسعه مشاغل سودآور به آنها اعتماد کرده اند.

“این شرکت در موضع قبلی خود ادعا کرده است که این حکم فقط در مورد تعداد محدودی از رانندگان که پرونده را مطرح کرده بودند ، تغییر کرده است. پرتاب حوله به احتمال زیاد برای شرکت هزینه زیادی دارد.”

قیمت سهام Uber در معاملات ساعاتی دیگر در نیویورک ، کمی کمتر از 1٪ کاهش یافت ، زیرا سرمایه گذاران نتایج تصمیم را هضم کردند.

آقای هیوود ساعت 10 صبح چهارشنبه 17 مارس میهمان برنامه Sky Ian King Live خواهد بود

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *